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品牌: 骏伯人力集团
五险: 养老、医疗、失业、工伤、生育
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最后更新: 2024-09-03 15:06
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福州公布4起安全生产违法典型案例

近日,市安办曝光了近一年来办理的安全生产行政处罚案例中的4起典型案例。此举旨在推动安全生产治本攻坚三年行动走深走实,强化各生产经营单位安全生产主体责任落实,督促安全生产领域违法行为自查自改。

2023年12月,闽清县应急管理局在某陶瓷公司执法检查时发现,该公司存在特种作业人员安全教育培训材料缺特种作业人员签名等问题,未如实记录安全生产教育和培训,违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十八条第四款的规定,依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第(四)项规定,对该公司处以20000元的行政处罚。

2024年3月,福州市应急管理局在某加油站开展执法检查时发现,该站一加油工2023年度未经安全生产教育再培训,至2024年3月执法人员检查时,该站仍安排该加油工上岗作业。该加油站违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十八条第一款、《生产经营单位安全培训规定》第十三条第二款规定,依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第(三)项规定,对该加油站处以20000元的行政处罚。

2024年5月,罗源县应急管理局在某船舶修理公司执法检查时发现,该公司新入职员工王某、葛某的三级安全教育试卷材料字迹雷同,经查该公司未如实记录2名从业人员安全生产教育和培训情况,违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十八条第四款的规定,依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第(四)项规定,应罚款15000元。另外,该公司还有一名特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业,且该公司教育和督促一名从业人员执行本单位安全生产规章制度不到位。上述三项违法行为分别裁量、合并处罚,对该公司处以共计45000元的行政处罚。

2024年7月,闽侯县应急管理局在某铝业科技有限公司(金属冶炼企业)执法检查时发现,该公司主要负责人和安全生产管理人员未按照规定考核合格,违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十七条第二款规定,依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第(二)项规定,对该公司处以40000元的行政处罚。

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